Analyse de l’impact de la motivation et de l’émotion sur le management de la connaissance - Université de Lorraine
Communication Dans Un Congrès Année : 2013

Analyse de l’impact de la motivation et de l’émotion sur le management de la connaissance

Mots clés

Management

Domaines

Economies et finances Gestion et management

Cerefige UL  : Connectez-vous pour contacter le contributeur

https://hal.univ-lorraine.fr/hal-01376674

Soumis le : mercredi 5 octobre 2016-14:26:45

Dernière modification le : mardi 12 septembre 2023-14:14:15

Fichier non déposé

Dates et versions

hal-01376674 , version 1 (05-10-2016)

Identifiants

  • HAL Id : hal-01376674 , version 1

Citer

Nathalie Dagorn, Thierry Géraud. Analyse de l’impact de la motivation et de l’émotion sur le management de la connaissance. 6e conférence du GeCSO (Gestion des Connaissances dans la Société et les Organisations): La génération des connaissances dans l’activité au sein des organisations, ICN Business School Nancy-Metz; CEREFIGE, Centre Européen de Recherche en Économie Financière et Gestion des Entreprises; ISAM-IAE Nancy; Telecom, école de management, Jun 2013, Nancy, France. ⟨hal-01376674⟩

Exporter

BibTeX XML-TEI Dublin Core DC Terms EndNote DataCite

Collections

UNIV-LORRAINE ICN SI CEREFIGE-UL
108 Consultations
0 Téléchargements

Partager

More