Identification des pratiques RH socialement responsables permettant de matérialiser les prémisses d’une démarche RSE aux TAMM dans son volet social et environnemental : Le cas du projet METTIS - Université de Lorraine Access content directly
Master Thesis Year : 2013

Identification des pratiques RH socialement responsables permettant de matérialiser les prémisses d’une démarche RSE aux TAMM dans son volet social et environnemental : Le cas du projet METTIS

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Dates and versions

hal-01719927 , version 1 (28-02-2018)

Identifiers

  • HAL Id : hal-01719927 , version 1

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Cite

Aurélie Niel. Identification des pratiques RH socialement responsables permettant de matérialiser les prémisses d’une démarche RSE aux TAMM dans son volet social et environnemental : Le cas du projet METTIS. Gestion et management. 2013. ⟨hal-01719927⟩
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