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Master thesis

Quels éléments de la marque employeur ont une influence déterminante dans la décision des jeunes diplômés asiatiques, australiens ou européens issus de la génération Y de rejoindre une entreprise ?''

Document type :
Master thesis
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https://hal.univ-lorraine.fr/hal-01740949
Contributor : Memoires UL Connect in order to contact the contributor
Submitted on : Thursday, March 22, 2018 - 3:22:52 PM
Last modification on : Saturday, April 30, 2022 - 4:03:24 PM

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  • HAL Id : hal-01740949, version 1

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Citation

Adrien Schmidt. Quels éléments de la marque employeur ont une influence déterminante dans la décision des jeunes diplômés asiatiques, australiens ou européens issus de la génération Y de rejoindre une entreprise ?''. Gestion et management. 2014. ⟨hal-01740949⟩

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