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L'inclusion dans et par l'emploi : contextes et tensions

Résumé : Cette contribution explore la portée et les limites de la mise en oeuvre du principe d'inclusion dans et par l'emploi. Elle envisage l'importance des configurations institutionnelles liées à ce principe à propos du dispositif récent Parcours Emploi Compétences. S'appuyant sur un corpus d'entretiens, la réflexion porte ensuite sur les enjeux de l'inclusion en termes d'innovations sociales dans le champ des politiques de lutte contre le chômage.
Document type :
Journal articles
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https://hal.univ-lorraine.fr/hal-03029668
Contributor : Hervé Jory <>
Submitted on : Saturday, November 28, 2020 - 6:51:24 PM
Last modification on : Sunday, November 29, 2020 - 3:21:54 AM

Identifiers

  • HAL Id : hal-03029668, version 1

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Citation

Hervé Jory. L'inclusion dans et par l'emploi : contextes et tensions. Pensée Plurielle - Parole, pratiques et réflexions du social , Haute École Charleroi-Europe / De Boeck Supérieur, 2019, L'inclusion : entre injonction et participation. ⟨hal-03029668⟩

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