La culture d’entreprise dans le cadre des opérations de fusion-acquisition - Université de Lorraine Access content directly
Master Thesis Year : 2013

La culture d’entreprise dans le cadre des opérations de fusion-acquisition

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Dates and versions

hal-01729202 , version 1 (12-03-2018)

Identifiers

  • HAL Id : hal-01729202 , version 1

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Cite

Régis Beck. La culture d’entreprise dans le cadre des opérations de fusion-acquisition. Gestion et management. 2013. ⟨hal-01729202⟩
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