Le jugement des compétences dans le processus de recrutement, un outil de lutte contre la discrimination à l’embauche : l’analyse de la Méthode de Recrutement par Simulation chez Sodexo Luxembourg - Université de Lorraine Access content directly
Master Thesis Year : 2014

Le jugement des compétences dans le processus de recrutement, un outil de lutte contre la discrimination à l’embauche : l’analyse de la Méthode de Recrutement par Simulation chez Sodexo Luxembourg

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Dates and versions

hal-01740745 , version 1 (22-03-2018)

Identifiers

  • HAL Id : hal-01740745 , version 1

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Cite

Léa Odwa. Le jugement des compétences dans le processus de recrutement, un outil de lutte contre la discrimination à l’embauche : l’analyse de la Méthode de Recrutement par Simulation chez Sodexo Luxembourg. Gestion et management. 2014. ⟨hal-01740745⟩
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