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Master thesis

Le traitement du harcèlement moral dans une relation triangulaire entre l'entreprise utilisatrice, le salarié intérimaire et l'agence d'intérim : Le cas de l'agence ADIA (BTP-Metz)

Document type :
Master thesis
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https://hal.univ-lorraine.fr/hal-01953840
Contributor : Memoires UL Connect in order to contact the contributor
Submitted on : Thursday, December 13, 2018 - 12:15:57 PM
Last modification on : Saturday, April 30, 2022 - 4:03:08 PM

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Identifiers

  • HAL Id : hal-01953840, version 1

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Citation

Lyvia Audrey Afui Nkili. Le traitement du harcèlement moral dans une relation triangulaire entre l'entreprise utilisatrice, le salarié intérimaire et l'agence d'intérim : Le cas de l'agence ADIA (BTP-Metz). Gestion et management. 2012. ⟨hal-01953840⟩

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