Une politique salariale défavorable aux nouveaux recrutés ne constitue pas une discrimination fondée sur l’âge. Note sous CJUE 14 mars 2019 - Université de Lorraine Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue Revue de Jurisprudence Sociale Année : 2019

Une politique salariale défavorable aux nouveaux recrutés ne constitue pas une discrimination fondée sur l’âge. Note sous CJUE 14 mars 2019

Alexia Gardin

Domaines

Droit
Fichier non déposé

Dates et versions

hal-02352967 , version 1 (07-11-2019)

Identifiants

  • HAL Id : hal-02352967 , version 1

Citer

Alexia Gardin. Une politique salariale défavorable aux nouveaux recrutés ne constitue pas une discrimination fondée sur l’âge. Note sous CJUE 14 mars 2019. Revue de Jurisprudence Sociale, 2019, L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, pp.426. ⟨hal-02352967⟩
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