Demande de travail, structures et stratégies d'entreprises : une analyse théorique et empirique - Université de Lorraine Accéder directement au contenu
Thèse Année : 1990

Labour demand, structures and strategies of firms : a theoretical an,d empirical analysis

Demande de travail, structures et stratégies d'entreprises : une analyse théorique et empirique

Résumé

The subject of this thesis is to present a dynamic analysis of behavioural adjustments in employment and in labour demand related to company structure strategy. The research has been undertaken using a sample of 1285 firms of the french industrial sector over the period 1974-1985.
L'objet de cette thèse est de présenter une analyse dynamique des comportements d'ajustements de l'emploi et de la demande de travail en relation avec les structures et les stratégies d'entreprises. Cette recherche est menée à partir d'un échantillon de 1285 entreprises de l'industrie française sur la période 1974-1985.
Fichier non déposé

Dates et versions

tel-01777071 , version 1 (24-04-2018)

Identifiants

  • HAL Id : tel-01777071 , version 1

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Citer

Mohamed Bayad. Demande de travail, structures et stratégies d'entreprises : une analyse théorique et empirique. Economies et finances. Université Nancy 2, 1990. Français. ⟨NNT : 1990NAN20001⟩. ⟨tel-01777071⟩
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